Inflytande vs makt
Makt och inflytande är två termer mellan vilka ett antal skillnader kan identifieras. Både makt och inflytande är egenskaper som vi stöter på väldigt tidigt i våra liv. Du måste ha hört intervjuer med kändisar där de pratar om den person som haft störst inflytande på deras liv. Överraskande nog visar sig för en stor majoritet den person som har störst inflytande vara antingen pappa eller mamma. Men pappor eller mammor är väl inte särskilt mäktiga? Detta innebär att makt och inflytande är separata enheter i motsats till allmän uppfattning. Även om det många gånger ser ut som att personen med auktoritet är inflytelserik på grund av sin makt, men ofta är det tvärtom. Det finns skillnader mellan makt och inflytande även om deras yttersta syfte eller mål är detsamma, och det är att kontrollera andra eller att få dem att göra saker du vill att de ska göra. Den här artikeln försöker belysa skillnaderna mellan de två termerna samtidigt som den förtydligar varje term.
Vad är inflytande?
Inflytande kan definieras som förmågan att skapa inverkan på en individs övertygelser och handlingar. Inflytande väcker respekt. Till skillnad från makt innehåller inflytande en sådan magi att de under inflytande fortsätter att arbeta på önskat sätt även i frånvaro av den inflytelserika personen. Inflytande är en önskvärd egenskap hos alla ledare. Ingen utrikesminister har varit mäktigare än Dick Chaney i USA. Detta berodde på det inflytande han hade över dåvarande president George Bush. Mahatma Gandhi var den mest inflytelserika personlighet som någonsin har andats i Indien. All makt han hade kom från hans inflytande. Han hade ingen post, ingen makt från toppen. Han hade hundratusentals anhängare som var redo att dö för hans sak eller lydde honom blint. Detta understryker att Influence är en mycket kraftfull egenskap.
Vad är makt?
Makt kan definieras som myndigheten att få något gjort genom en individ. Detta brukar framkalla rädsla. Både makt och inflytande kan användas för att uppnå ett visst mål som att slutföra en uppgift. Men eftersom makt ofta förknippas med rädsla, finns det en tendens att uppgiften slutförs dåligt. Speciellt när personen, som använder makten, är frånvarande, minskar kvaliteten på arbetet. Makt påtvingas från toppen som när din chef ber dig att göra ett jobb. Du gör det i tid och på det sätt som din chef har bett dig att göra, men du gör det mer av rädsla än någon kärlek eller respekt för honom. Du gör jobbet för att det är din plikt och du är rädd att du kan bli anmäld om du inte slutför jobbet. Vissa människor är mäktiga på grund av sitt inflytande. Men de flesta får sin makt från den post de har fått. I det moderna samhället ser vi människor missbruka sin makt bara för att få saker gjorda. Detta maktmissbruk är inte bara omoraliskt, utan skadar också hela samhället. Vad ledare behöver odla är att ackumulera både makt och inflytande, och lära sig att använda både klokt och lämpligt. De måste inse att felaktig tillämpning av båda kan resultera i att båda går förlorade.
Vad är skillnaden mellan inflytande och makt?
- Barn påverkas mycket av sina föräldrar och sina tidiga lärare. Även om lärare har makten, har föräldrar inte den makt som i sig skiljer mellan makt och inflytande.
- Någon ny på jobbet känner sin chefs kraft och är rädd och gör alla uppgifter av rädsla. Det är när han kommer under inflytande av chefen som hans produktivitet ökar ytterligare.
- Resultat av både makt och inflytande är kontroll över andra. Ledare måste dock ha både befogenheter och kontroll, och de måste lära sig att använda var och en med omtanke.
