Konstitution vs Stadgar
Konstitution och stadgar är två termer eller ord som ofta förväxlas som ord som betecknar samma betydelse, strikt sett finns det en skillnad mellan dem eftersom de har olika betydelser. Ordet konstitution syftar på ett slags dokument som skapats på uppdrag av en grupp människor eller en organisation, som fastställer faktorer som kvalifikationer, medlemskapsberättigande, skyldigheter, medlemmarnas do’s and don’ts och liknande. Kort sagt kan man säga att en konstitution definierar de regler och förordningar som ska följas av medlemmarna i en organisation. Däremot hänvisar stadgar till de regler och föreskrifter som ska följas dagligen. Det är viktigt att veta att stadgar styr institutioners eller organisationers dagliga verksamhet. Detta är huvudskillnaden mellan de två orden, nämligen grundlag och stadgar.
Vad är konstitution?
Constitution är huvuddokumentet för en organisation som bestämmer de grundläggande aspekterna av nämnda organisation. Dessa grunder i organisationen är frågor som organisationens namn, syfte, medlemskap, tjänstemän, möten, arbetsordning och ändringar. Som du kan se är dessa de grundläggande elementen som en organisation skapas på.
Så konstitutionen bör bestå av grunder som inte kommer att ändras. Om man ska ändra varenda detalj i en konstitution väldigt ofta så är det inte en riktig konstitution. Mycket eftertanke läggs ner på att konstruera en författning och som du kan se när en sådan författning behöver ändringar måste du följa de ändringsregler som anges där. Oftast måste man ha majoriteten (2/3) röster för att ändra grundlagen. Detta kan ibland vara väldigt enkelt i en liten organisation. Men när du väl går på nationell nivå till ett lands konstitution, är det inte alls lätt att få majoritetsrösterna för att ändra konstitutionen.
Vad är stadgar?
Stegar är baserade på en organisations konstitution. Stadgar fastställer de detaljerade riktlinjerna för de grundläggande aspekterna av organisationen och anger även organisationens dagliga arbete. Det här avsnittet består av frågor som tjänstemäns uppgifter, rådgivares uppgifter, kommittéer, riksrätt, val, ekonomi och ändringar.
Bylaws bör konstrueras med möjligheten att ändra dem. Detta betyder inte att du kan ändra någonting ens i stadgar som du bara tror. Du måste fortfarande följa ändringsreglerna gällande stadgar, som kommer att följa konstitutionens mönster. Stadgar har dock möjlighet att enkelt ändras. Till exempel, med tiden kan organisationen förändras; det kan växa. I en sådan situation kan presidentens uppgifter ibland vara mer komplexa. Du måste ändra det därefter.
Som du kan se, sätter konstitutionen bara organisationens struktur. Stadgar fyller denna struktur med fyllning. Till exempel, när det kommer till officerare, talar konstitutionen bara om titlar, kvalifikationer, metod för att välja officerare, fylla vakanser och mandatperioden för varje officer. De viktigaste aspekterna av varje tjänstemans uppgifter samt sättet att avlägsna tjänstemän finns med i stadgarna. Det beror på att de delarna är det som är viktigt för en organisations dagliga verksamhet.
Vad är skillnaden mellan grundlag och stadgar?
Definition av grundlag och stadgar:
• Konstitution är huvuddokumentet för en organisation som bestämmer de grundläggande aspekterna av nämnda organisation.
• Stadgar fastställer de detaljerade riktlinjerna för de grundläggande aspekterna av organisationen och anger även organisationens dagliga arbete.
Anslutning:
• Stadgar är baserade på grundlagen. Så stadgar styrs av konstitutionen.
Förmåga att förändra:
• Konstitutionen bör bestå av grunder som inte kommer att ändras.
• Stadgar bör utformas med möjlighet att ändra dem.
Specific Nature:
• Eftersom konstitutionen täcker de grundläggande aspekterna av organisationen kan detta ibland inte vara särskilt specifikt.
• Stadgar är mer specifika.
Det här är skillnaderna mellan en grundlag och stadgar. Även om det är två olika dokument, kom ihåg att de är relaterade till varandra. Utan en grundlag kommer det inte att finnas några stadgar. Båda är viktiga för en organisations funktioner.
